Documente online.
Username / Parola inexistente
  Zona de administrare documente. Fisierele tale  
Am uitat parola x Creaza cont nou
  Home Exploreaza
Upload




























TEME PENTRU REFERATE

Drept




UNIVERSITATEA "SPIRU HARET"

Masterat - STUDII EUROPENE DE ADMINISTRAŢIE PUBLICĂ




EVALAREA CUNOSTINTELOR MASTERANZILOR ONLINE SE FACE PE BAZA UNUI REFERAT CARE SE TRIMITE LA FACULTATE PANA LA INCEPUTUL SESIUNII DE EXAMENE.

TEME PENTRU REFERATE

Disciplina: DREPT ECONOMIC COMUNITAR

Titular curs: Conf. univ. dr. RADU STANCU

Uniunea Europeana de la functionalismul structural la supranational

Tratatele institutive

Reforma tratatelor institutive prin Tratatul de la Maastricht

Constitutia pentru Europa

Institutiile politice ale U.E.

Consiliul European

Consiliul de Ministri

Comisia U.E.

Parlamentul U.E.

Curtea Europeana de Justitie

Curtea de Conturi

Comitologia

Comitetul Regiunilor

CES

Izvoarele dreptului comunitar

Procedurile de adoptare a hotarārilor īn institutiile politice ale U.E.

Validitatea si legitimarea dreptului european

Raportul dintre dreptul european si ordinea juridica nationala

Uniunea Economica si Monetara

Uniunea Vamala

Sistemul European al Bancilor Centrale

Libertatile fundamentale ale pietei unice

Concurenta īn piata unica a U.E.

Ajutorul de stat īn dreptul comunitar

Fondurile europene (toate sau unul dintre ele)

Regimul juridic al societatilor comerciale īn dreptul european

G.E.I.E

Politicile structurale

Politica īn domeniul agriculturii

Politica īn domeniul transporturilor

Politica īn domeniul industriei

PROTECTIA JURISDICTIONALA A DREPTURILOR OMULUI

Titular curs Conf. univ. dr. Guiu Mioara Ketty

1.     Organizarea si functionarea Consiliului Europei.

2.     Definitia drepturilor omului si consecintele acesteia.

3.  &n 151p154b bsp;  Evolutia istorica a conceptului de "drepturi ale omului".

4.     Organizatia Natiunilor Unite si drepturile omului.

5.     Izvoarele si clasificarea drepturilor omului.

6.     Sisteme internationale de protectie a drepturilor omului.

7.     Sisteme regionale de protectie a drepturilor omului

MANAGEMENTUL EUROPEAN

Titular curs: Prof. Univ. Dr. Ion Petrescu

Europa Occidentala, ca cel mai mare bloc economic: semnificatie
si particularitati specifice



Europa Centrala si fosta URSS: caracteristici specifice

Europa īntre integrare si fragmentare

Uniunea Europeana si managementul: obiectivele si sensurile
integrarii, obiectivele managementului european

Convergenta manageriala, problema vitala

Piata unica europeana: prezentare generala si problemele ei
manageriale

Exigentele pietei unice pentru economia Romāniei

Cultura īn procesul managerial european

Relatia management european - cultura exprimata īn modele

Dimensiunile social-umane ale managementului european

Dimensiunile etice ale managementului european

Managementul european, complex de modele nationale

Managementul european īntre necesitate si posibilitate

Conceptul, caracteristicile specifice si fundamentele modelului
european de management

Principiile managementului european

Filozofie, valori si comportamente īn managementul european

Elemente moderne īn abordarea contextuala a īntreprinderilor europene

Tipuri de īntreprinderi europene

Caracteristici specifice ale īntreprinderilor din tarile Uniunii
Europene

Transferul de know-how managerial, esenta managementului
european

Structurarea transferului european de know-how managerial prin
implicarea procesuala

Proiectarea si continutul etapelor transferului european de know-
how managerial

Modelul britanic de management: principii, baze constitutional-
juridice si trasaturi specifice

Influenta structurii statale si administrative asupra managementului
britanic

Politica europeana a Marii Britanii si consecintele ei asupra
modelului britanic de management

Bazele diferentelor culturale si influenta lor asupra modelului
britanic de management

Managementul personalului īn modelul britanic

Stilul si valorile modelului britanic de management

Specificul dimensiunii si organizarii structurale a īntreprinderilor
britanice

Statutul de manager īn abordarile britanice

Relatiile manager-sindicate īn īntreprinderile britanice

Extinderea domeniilor constitutional-juridice asupra managementului francez

Tendinte īn sistemul managerial francez sub influenta structurilor
statal-administrative



Particularitatile culturale ale Frantei si influenta lor asupra modelului francez de management

Orientari si atitudini īn abordarea rolului statului īn economie si
consecintele asupra managementului francez

Legislatia muncii si politicii de personal īn managementul francez

Sindicatele īn īntreprinderile franceze si raporturile lor cu
administratia

Bazele sistemului de management francez

Organizarea structurala a īntreprinderii franceze

Trasaturile managerilor francezi

Contextul tranzitiilor germane si a modelului german de
management

Influenta culturala asupra managementului german

Cadrul constitutional al activitatii managementului german

Sistemul administrativ si organizarea statala la baza modelului
german de management

Modelul german de tranzitie si reforma economica

Organizarea structurala a īntreprinderii germane

Elemente pragmatice īn principiile fundamentale ale
managementului german

Dimensiuni specifice ale managerilor germani

Managementul personalului īn īntreprinderile germane

Relatia dintre management si sindicatele germane

Baza constitutionala, juridica si administrativa a managementului
olandez

Orientarea managementului spre problemele sociale

Probleme praxiologice īn sistemul de management olandez

Managerul olandez

Dimensiunile contextuale ale managementului suedez

Bazele constitutionale, administrative, statale si de autoritate ale
managementului suedez

Particularitatile managementului suedez

Managerii suedezi

Raporturile management - sindicate īn firmele suedeze

Contextul spaniol al dezvoltarii managementului

Aspecte economice, sociale si manageriale īn procesul de
integrare europeana. Suedia

Particularitatile managementului spaniol: factori de influenta, stilul
managerial, preocupari de practica manageriala

Noua orientare īn managementul personalului īntreprinderilor
spaniole



Relatiile management - sindicate īn firmele spaniole

Bazele constitutionale, administrative si de autoritate ale
managementului italian

Obiectul si natura īntreprinderilor italiene

Managementul participativ ca factor de dinamizare a economiei
italiene

Calitatea managementului personalului īn īntreprinderile italiene

Dezvoltarea managementului afacerilor īn firmele italiene

Managementul italian īntre continuare si restructurare

Formele si procesul de extindere a Uniunii Europene catre tarile
Europei de Est

Managementul est-european si cultura organizationala

Orientari īn managementul est-european din perspectiva integrarii
europene

Politici manageriale de sustinere a cresterii competitivitatii
īntreprinderii din Europa de Est

Orientarea managementului social īn īntreprinderile din Europa de
Est

Managementul pietei muncii īn tarile est-europene

Managementul ecologic īntre orientare si rezultate īn tarile Europei
de Est

Modernizarea procesului de exercitare a profesiunii prin formarea
si perfectionarea managerilor

Scurte date demografice, economice si administrative pe care se
bazeaza managementul rus

Cultura de afaceri ruseasca

De la cultura afacerilor la legea concordantei dintre mentalitate si
managementul rusesc

Trasaturile caracteristice ale managementului rusesc

stiinta manageriala rusa si profilul managerului rus

Autoconducerea si autocunoasterea īn exercitarea profesiunii de
manager rus

Caracterologia managerului rus

Calitatile managerului rus

Formarea si dezvoltarea personalitatii managerului rus ca om de
afaceri

Stilul de munca al managerului rus īntre angajare si eficienta

FUNCTIA PUBLICA IN DREPTUL INTERN SI COMUNITAR

TITULAR: Prof.univ.dr Santai Ioan

Evaluarea la disciplina "Functia publica in dreptul intern si comunitar", consta in elaborarea unui eseu,  pornind de la temele de lucru din timpul semestrului si folosind bibliografia data.

Data limita de trimitere a eseurile in format electronic este cea afisata in calendar (15.02.2008).

Prima pagina a proiectului trebuie sa contina datele de identificare ale masterandului (nume, prenume, CNP), facultatea, specializare, disciplina, profesor.










Document Info


Accesari: 12529
Apreciat:

Comenteaza documentul:

Nu esti inregistrat
Trebuie sa fii utilizator inregistrat pentru a putea comenta


Creaza cont nou

A fost util?

Daca documentul a fost util si crezi ca merita
sa adaugi un link catre el la tine in site

Copiaza codul
in pagina web a site-ului tau.




eCoduri.com - coduri postale, contabile, CAEN sau bancare

Politica de confidentialitate




Copyright © Contact (SCRIGROUP Int. 2021 )