Documente online.
Username / Parola inexistente
  Zona de administrare documente. Fisierele tale  
Am uitat parola x Creaza cont nou
  Home Exploreaza
Upload




























Curs de perfectionare profesionala - Formator (Trainer)

profesor scoala





Curs de perfectionare profesionala - Formator (Trainer)




Motto : Nu avem decât foarte putina recunostinta fata de un profesor, daca ramânem mereu elevii sai (Nietzsche)

Definire

  • Program de perfectionare în meseria de "Formator" (Train the trainers) - Cod în Clasificarea Ocupatiilor din România (COR) - 241205
  • Cursul are la baza cerintele Standardului Ocupational al meseriei, realizat dupa Normele Uniunii Eu 111t1915b ropene
  • CIMP este autorizat de Consiliul National de Formare Profesionala a Adultilor (CNFPA) sa organizeze acest curs

Grup tinta

Persoane care doresc sa se perfectioneze în meseria de "Formator" sau  persoane care si-au dobândit partial competente de formator pe cale informala si doresc o confirmare oficiala a cunostintelor dobândite (conditie: studii superioare). Altfel spus:

  • participanti individuali
  • grup de participanti angajati ai unei firme care doreste sa-si organizeze cu forte proprii activitatea de training

Diploma

Comisia mixta CNFPA + CIMP va conferi dupa examinare absolventilor un certificat de absolvire recunoscut de Ministerul Muncii, Solidaritatii Sociale si Familiei si de Ministerul Educatiei si Cercetarii, în prezent recunoscut si de UE.

Durata

  • 42 ore pregatire teoretica, 54 ore practica,      
  • Pe parcursul a 11 saptamâni, în zilele de sfârsit de saptamîna - vineri si sâmbata - câte 6 ore efectiv zilnic
  • Pregatire individuala a temelor si jocurilor de rol - în zilele dintre sesiunile de curs - min. 36 ore
  • Pregatirea lucrarii finale de examen - min. 30 ore
  • Examen cu sustinerea lucrarii - în saptamâna a 14-a

Obiective

Însusirea de catre participanti a metodelor de lucru cu adultii, cu obtinerea de competente profesionale în conformitate cu Standardul Ocupational, în ceea ce priveste:

  • pregatirea formarii
  • efectuarea formarii
  • evaluarea cursantilor
  • revizuirea si promovarea programului de formare

Tematica

  • Procesul de formare a adultilor
  • Actorii procesului de formare (organizatia, grupa, formatorul)
  • Metode de formare
  • Identificarea nevoii si definirea cerintelor de formare
  • Cererea si analiza ofertei de formare
  • Definirea obiectivelor si elaborarea planului procesului de formare
  • Suportul de curs
  • Desfasurarea procesului de formare (conducerea grupului, reguli de comportament, tehnici de prezentare, interpretari de roluri, studii de caz, jocuri de grup)
  • Eficienta procesului de formare
  • Evaluarea procesului de formare
  • Evaluarea cursantilor

Beneficii pentru participant

  • Obtinerea certificatului de perfectionare recunoscut pe plan intern si international
  • Cresterea sanselor de dezvoltare a carierei
  • Obtinerea de cunostinte valoroase în ceea ce priveste dinamica si psihologia grupurilor, utilizabile în multe domenii de activitate

Beneficii pentru organizatie

  • Un training manager care va sti sa identifice nevoi si sa defineasca cerinte de formare, sa analizeze si sa selecteze oferte externe de formare, sa organizeze el însusi sesiuni de formare pe plan intern
  • O grupa de formatori bine pregatiti si autorizati sa realizeze programe de formare acolo unde numarul celor care trebuie pregatiti este mare si periodicitatea de upgradare este ridicata
  • Posibilitatea de a oferi aceste servicii si unor eventuali beneficiari externi

Documente necesare inscrierii
CV, fisa tip de înscriere, copie dupa diploma conferita de ultima institutie de învatamânt absolvita, copie dupa certificatul de nastere, copie dupa certificatul de casatorie (pentru doamne).



Fisa tip de înscriere se completeaza la sediul CIMP, odata cu depunerea celorlalte documente.

Investitia dv. este de 1950 RON lei si acopera suportul de curs, livrarea cursului si examinarea.

Persoana de contact

Pentru relatii suplimentare si înscrieri va rugam sa va adresati domnului
Adrian Paul, Senior Consultant, Master of Business Training, tel. 031 402 52 64, e-mail cimp@cimp.org.ro

Înapoi la Titluri...


Curs de formare profesionala - Manager de proiect

Manager de Proiect  este o ocupatie noua, care a aparut ca urmare a cresterii  exigentei standardelor de calitate, precum si necesitatii reducerii costurilor si duratei de executie. Complexitatea procesului de identificare si implementare a actiunilor orientate catre atingerea obiectivelor de calitate, cost si timp a creat nevoia unei administrari unitare. În acest moment, cererea pentru calificarea ca Manager de proiect este în crestere, datorita aplicabilitatii sale în domenii foarte diverse ale mediului economic.

Domeniile de studiu si activitate

În conformitate cu standardul ocupational, programul de pregatire se adreseaza urmatoarelor domenii

  • Precizarea cerintelor proiectului.
  • Asigurarea respectarii prevederilor contractuale ale proiectului
  • Conducerea implementarii proiectului
  • Identificarea si analizarea riscurilor
  • Planificarea activitatii echipei si a indivizilor
  • Estimarea resurselor, identificarea surselor si elaborarea programelor pentru proiecte
  • Asigurarea resurselor operationale pentru proiect

Beneficii pentru participant

  • Obtinerea unui certificat de pregatire profesionala
  • Cresterea sanselor de dezvoltare a carierei
  • Dezvoltarea capacitatii de planificare si administrare  a activitatii
  • Dobândirea capacitatii de construire si implementare de proiecte

Beneficii pentru organizatii

  • Cresterea capacitatii organizatiei de a organiza activitatea prin proiecte
  • Cresterea capacitatii de solutionare a unor prioritati existente prin construirea de proiecte
  • Cresterea eficientei gestionarii  proiectelor
  • Dezvoltarea capacitatii institutionale de a obtine finantare pentru proiecte prin programele internationale PHARE, SAPARD, Programul-Cadru 6, sau programele nationale de  dezvoltare
  • Consolidarea credibilitatii pregatirii profesionale a resursei umane din organizatii;

Examenul de absolvire a cursului se sustine în fata unei comisii formata din reprezentanti ai Comisiei Nationale de Formare Profesionala a Adultilor.

Certificatul de perfectionare pentru ocupatia Manager de proiect este recunoscut pe piata nationala a muncii de catre Ministerul Muncii, Solidaritatii Sociale si Familiei. În momentul aderarii României la Uniunea Europeana, aceste certificate vor avea recunoasterea tuturor tarilor UE, oferind detinatorilor lor statutul de personal calificat ca Manager de proiect.

Organizarea si  durata cursurilor Cursul are o durata de 7 zile si se poate organiza în diverse variante :

I. Varianta  extensiva  - cursurile se desfasoara 1 zi/saptamâna, sâmbata între orele 9-17,30 timp de 7 saptamâni.

II. Varianta intensiva: cursurile se desfasoara zilnic între 9-17.30, de luni pâna duminica inclusiv, dupa  programul de mai sus.

III. Varianta la alegerea clientului - pentru grupe de minim 10 participanti se poate construi o varianta de program adaptata la cerintele participantilor.



Documente necesare inscrierii
CV, fisa tip de înscriere, copie dupa diploma conferita de ultima institutie de învatamânt absolvita, copie dupa certificatul de nastere, copie dupa certificatul de casatorie (pentru doamne).

Fisa tip de înscriere se completeaza la sediul CIMP, odata cu depunerea celorlalte documente.

Investitia dv. este de 1800 RON lei si acopera suportul de curs, livrarea cursului si examinarea.

Persoana de contact

Pentru relatii suplimentare si înscrieri va rugam sa va adresati doamnei
Constan
ta Mitu, Senior Consultant, tel. 031 402 52 64, e-mail cimp@cimp.org.ro

Optional
Dupa finalizarea cursului, absolventii au posibilitatea de a urma un curs de utilizare a programelor informatice în managementul de proiect. Astfel, în colaborare cu un reprezentant al diviziei Microsoft România, se organizeaza un curs de utilizare a instrumentelor IT , Microsoft Project Profesional 2000, pentru care se elibereaza certificat. La cerere furnizam detalii suplimentare

Înapoi la Titluri...


Analiza SWOT


Puncte tari

-munca in echipa

-adaptabilitate

-inclinare spre intelegerea celorlalti

-cunosterea propriilor limite


Puncte slabe

- uneori fara initiativa

- asumarea unor riscuri prea mari

- neatenta la detalii


Oportunitati

- posibilitatea de dezvoltare a culturii generale

- munca mult mai organizata

- cresterea calitatii relatiilor cu ceilalti oameni datorita lucrului in echipa

- obtinerea de noi competente prin disponibilitatea de implicare in diferite proiecte


Amenintari

- influenta altor persoane

- lipsa de motivatie ar putea afecta viitoarea cariera





Cate probleme am facut?

            Nu pot estima un anumit numar de probleme. Dar, tinand cont ca in anii precedenti am lucrat probleme suplimentare, avand respectivul caiet de 30 probleme pe luna, cat si faptul ca am trimis la revista evrika pe parcursul mai multor numere, s-au acumulat cateva probleme.

Atentia la ora

            Nu pot spune ca am fost mereu atenta, dar atunci cand era vorba de un fenomen mai deosebit, interesant, eram ochi si urechi.

Cate lectii am studiat?

            Fiind un obiect care nu prea e foarte important pt mine, doar atat cat am nevoie pentru cultura generala, am parcurs cam in jur de 50% din materie.

Alte activitati

Am trimis probleme la revista Evrika;

Am participat la sesiunea de comunicari cu un proiect realizat cu ajutorul unor colegi, invatand astfel nu numai fenomenul propriu-zis, ci si ce inseamna a lucra in echipa;

Diferite referate,proiecte prezentate in fata clasei








Dinu Gabriela














Document Info


Accesari: 2019
Apreciat:

Comenteaza documentul:

Nu esti inregistrat
Trebuie sa fii utilizator inregistrat pentru a putea comenta


Creaza cont nou

A fost util?

Daca documentul a fost util si crezi ca merita
sa adaugi un link catre el la tine in site

Copiaza codul
in pagina web a site-ului tau.




eCoduri.com - coduri postale, contabile, CAEN sau bancare

Politica de confidentialitate




Copyright © Contact (SCRIGROUP Int. 2022 )